Hur räknar man semesterersättning

Semesterersättning - för intjänad semester om du slutar; Semesterår och intjänandeår; Semesterersättning om det finns kollektivavtal. Om du omfattas av kollektivavtal, beräknas din semesterersättning som 5,4 % av din aktuella månadslön per semesterdag. Rörliga lönedelar. 1 räkna ut semesterersättning vid slutlön 2 Beräkna semesterlön och semesterersättning. Sidan blev senast uppdaterad: Semesterlön är den ersättning som du som företagare betalar ut till dina anställda när de har semester. Du betalar också ut semesterersättning när en anställd avslutar sin anställning och vid kortare anställningar än tre månader. 3 räkna ut semesterersättning timlön 4 För att räkna ut din semesterersättning enligt procentregeln räknar du enligt ((Din månadslön x 12 + alla rörliga lönedelar) x 12 procent) / Ett exempel: Du har 30 kronor i månadslön, 10 i rörliga lönedelar och 25 semesterdagar. Då räknar du ut din semesterersättning enligt följande. 5 Summan av din vanliga månadslön och semestertillägget är din semesterlön. Lyssna. Förväxla inte semesterlön med semesterersättning: När du tar ut semester får du semesterlön som består av två delar: Din ordinarie lön tillsammans med ett extra lönetillägg (som kallas semestertillägg). 6 SemesterKalkylatorn. Här kan du beräkna dina intjänade och berättigade semesterdagar samt räkna ut hur mycket semesterlön och semesterersättning du får. beräkna semesterdagar för anställningsperiodberäkna intjänade semesterdagar för anställningsperiodberäkna semesterersättningberäkna semestertilläggberäkna. 7 vad är semesterersättning 8 Procentregeln -. 9 Om du omfattas av kollektivavtal så beräknas ditt semestertillägg vanligen som 0,8 procent gånger din aktuella månadslön per dag. 10 Om din anställde tar ut 20 semesterdagar i sommar kan semestertillägget räknas ut så här: 0, X 20 X 25 = 2 kronor. Var dock observant på att flera kollektivavtal innehåller ett högre semestertillägg än vad som anges i lagen och då kan det vara en högre procentsats som gäller. 11 Hur beräknas semesterersättningen? Semesterersättningen ska beräknas till 12 % av lönen. Denna betalas vanligtvis ut varje månad i samband med löneutbetalningen. De flesta kollektivavtal anger att all utbetald lön, tillägg, provision, ob-tilägg, övertidsersättning osv. 12